さぁ、移動してくれ!?面談開始

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こんにちは。
もうきっと私は他部署に飛ばされるに違いないと一瞬しょんぼりして逆にそれなら言いたいこと言おうと色々と考えました。

・お局は、私に引き継ぐと決められている業務をいまだに私に教えないこと
→そういえばローテーションすることで決まっている業務私まだ教えてもらってませんが、私からお聞きした方がいいのでしょうか?私が至らない部分があるのでなかなか教えるのが難しいと思われているのかもしれませんが…という感じに言う。

・お局は人によってかなり態度を変えること
→やはり私が至らないので、◯◯さん(お局の名前)は私ではなく私の同期の◯◯さんにはお仕事をよく頼んでるんでしょうか…?私には一度もお願いされないのでお手伝いしたいと思う時も声をかけずらくて…とか言う。

そうして面談が始まった。



早速上司が、私の自己評価に対しての自分がつけた評価の説明。
殆ど変わらず自分の評価はそのまま加点されることはなく普通になっていた。しかし…

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